--}}
Новая тема
Вы не можете создавать новые темы.
Т.к. вы неавторизованы на сайте. Пожалуйста назовите себя или зарегистрируйтесь.
Список тем

Работников ГАЗа отправили в корпоративный отпуск - обсуждение новости

Новости
85
92
С друзьями на NN.RU
В социальных сетях
Поделиться
Горьковский автомобильный завод в Нижнем Новгороде взял паузу - рабочие проведут две недели в отпуске. На предприятии поясняют, что перерыв нужен для модернизации производства.

Полный текст: www.nn.ru/news/more/rabotnikov_gaza_otpravili_v_korporativnyy_otpusk/26281403/

А когда самолеты на "Соколе" начнут делать? Рогозин обещал Ил 114 на "Соколе"выпекать как горячие пирожки
Обещать - не значит жениться делать
7x7
24.07.2016
Всех отправили смотреть Олимпиаду и болеть Белоруссов.
Хорошая подсказка: буду болеть за белорусов :-)
7x7
24.07.2016
Но я до последнего верю, что наших всё-таки допустят.
Вот, если допустят: нервы у них измотаны, подготовка скомкана. Успехов будет меньше. Но это - не главное.
7x7
24.07.2016
Главное, что нас испугались и пошли на компромисс!
VaDiiM
01.08.2016
вот уж насрать если чесно)
VitOb
24.07.2016
Завтра же. Там всех дел ничего, ставишь мужика с молотком и зубилом и выпускаешь.
Alexey82
30.07.2016
Это не отпуск, а вынужденный простой. Если работодатель пытается установить какие-то отпуска вне Трудового кодекса - это является нарушением статьи 8 ТК РФ.
Worker73
30.07.2016
Допсоглашение к трудовому договору, и готово... Вот если средний будет копеечный, это уже подсудное дело.
Alexey82
30.07.2016
О каком доп. соглашении простите идёт речь ? Трудовой Кодекс для чего существует ?
Worker73
30.07.2016
НЯЗ, ТК РФ не запрещает допсоглашения, не ухудшающие изначальных условий ТД, речь же об оплате. Там уже не только ТК, но и ГК начинает работать. Если оплата низкая (ниже среднего за полгода, кажись), то повод дрючить. Вероятно, вы говорите об принудительных отпусках за свой счет, вот это незаконно.
Alexey82
30.07.2016
И как тогда график очередных отпусков должны были годом ранее составлять на следующий год в этом случае ?
Worker73
30.07.2016
Если не хуже (летом вместо осени-зимы), то это не станет аргументом, увы. Я с подобным сталкивался, когда всех погнали в "корпоративный отпуск" в начале лета (провал производства и продаж на фирме, такая сезонность), хотя рассчитывал на осень в теплом краю...
Alexey82
30.07.2016
И один из 2-х недельных "корпоративных отпусков" у Вас тоже в солнечном январе, а второй летом ?
Worker73
30.07.2016
Нет, месяц июнь и январь праздниками как положено. Не придерешься. Там что-то было связано с госзакупками в начале каждого финансового полугодия, не было смысла выводить людей и работать на склад. Но уточнить не смогу, были слухи.
Alexey82
30.07.2016
Worker73 писал(а)
...и январь

Откройте календарь выходных дней в 2017 году. Согласно ст. 120 ТК РФ нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются.
Worker73
30.07.2016
Я это не говорил, не стоит)). Проверил - месяц летом (30 календарных) и все зимние праздники были в моем случае. Лично я рассчитывал на осень, предполагая как раз летний простой производства... но уж тот случай, от подарка невозможно отказаться.
Alexey82
30.07.2016
Очень много нарушений возникает из того что разрешили разделять отпуска, многие работодатели этим попросту злоупотребляют, а некоторые работники и вовсе не знают своих прав (что им положен очередной отпуск) встречаются к сожалению и такие которые даже без выходных дней работают.
Worker73
30.07.2016
Ну да, обычная фишка - отпуск дробится по 1-2 дня, человек работает и в "отпуск", оформляется "привлечение", но оплата идет по черно-белой схеме. Не согласен - свободен, и законно...
Alexey82
30.07.2016
Интересная статья о порядке предоставления очередных отпусков: www.delo-press.ru/articles.php?n=7002
SergN
31.07.2016
Alexey82 писал(а)
Это не отпуск, а вынужденный простой.
Хватит писать всякую чушь. Это запланированный корпоративный отпуск, о котором работники ГАЗа знали еще в прошлом году. Кстати, не первый год это практикуется на ГАЗе. По-моему очень даже не плохо отдохнуть летом.
Alexey82
31.07.2016
SergN писал(а)
Хватит писать всякую чушь.

Трудовой Кодекс тогда прочтите.
upoke3
31.07.2016
И какой статье противоречит нынешний летний отпуск ГАЗа?
Про статью 123 не будем вспоминать? Она-то в мире и согласии как раз.

PS. Вот что интересно. Много лет на предприятиях подобная практика. И каждый год находится появляется "новость" о том, что завод ушел в отпуск. И каждый год находится выскочка, который щитает себя умнее штата юристов предприятия и пытается вякать что-то, прикрываясь обложками кодексов, не затрудняя самого себя в них заглянуть и уточнить, а какие именно статьи и параграфы нарушаются.

Хотите "Стиморол"? Вам в самом деле лучше жевать, чем говорить.
Alexey82
31.07.2016
Все по умолчанию ушли в отпуск, или у персонала был выбор ?
upoke3
31.07.2016
Статью 123 потрудитесь почитать и понять прежде, чем задавать подобные вопросы. Освоите - приходите, поговорим.
Alexey82
31.07.2016
Вы сами то с ней хоть знакомы ?
upoke3
31.07.2016
нажмите, чтобы увидеть спрятанный текст
Нет, конечно же. Генератор случайных чисел выдал номер, я и запостил. Разве не заметно?

Так какие с ней противоречия, говорите? А, да, никаких, выяснили. А уж гонору-то было в начальном посте ветки :)
Alexey82
31.07.2016
Вы на вопрос не ответили.
upoke3
31.07.2016
На "И какой статье противоречит нынешний летний отпуск ГАЗа?"?
Так это к Вам вопрос был, изначальный. Вы же заявляете о противоречии.
Но вместо ответа Вы начинаете юлить и крутиться.
Всё ж таки, спили мушку, сынок (с)
Alexey82
31.07.2016
Нынешний не противоречит в случае если сотрудники предприятия были согласны. У персонала работающего на предприятии была возможность выбора ?
upoke3
31.07.2016
Погодите. В статье есть четкое "с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации". При чем тут выбор персонала?
Alexey82
31.07.2016
upoke3 писал(а)
Статью 123

О чём гласит статья 123 трудового кодекса ? Это не очередной отпуск, а вынужденный простой. Корпоративных отпусков не существует в природе.
upoke3
31.07.2016
Полчаса назад предложил Вам прочитать и уяснить, прежде чем обсуждать. А Вы такие вопросы задаете. О том, о чем мы говорим, об очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков.

У меня складывается впечатление, что Вы уже не правоту доказываете свою, а ликбеза просите. Причем бесплатно. Это уже другой коленкор.
Alexey82
31.07.2016
О каком соблюдении очередных отпусков в данном случае идёт речь ?
upoke3
31.07.2016
О соблюдении графика ежегодных оплачиваемых отпусков. Под которым подписывается каждый работник в случае согласия.

Вы как с луны свалились, ей богу. О предмете не знаете, похоже, ничего, а кодексом махаете как флагом.
Alexey82
31.07.2016
Никого не спрашивали если что, всех отправили по умолчанию. Читаем внимательно: Работников ГАЗа отправили в корпоративный отпуск.
upoke3
31.07.2016
Не так давно я там работал. И зная ситуацию изнутри, говорю: Вы не правы.
Alexey82
31.07.2016
Так на вопрос то ответите ? У сотрудников был выбор: выходить им в корпоративный отпуск или не выходить ?
upoke3
31.07.2016
Для соблюдения статьи 123 ТК РФ не требуется согласия всех сотрудников. Усвойте это.
Alexey82
31.07.2016
Где тут наблюдается соблюдение статьи 123 ?
upoke3
31.07.2016
в группе ГАЗ наблюдается целиком и абсолютно.
Alexey82
31.07.2016
Тяжёлый случай... Что в вашем понятии очередной отпуск ?
upoke3
31.07.2016
отпуск с сохранением места работы и средней ЗП. Это очевидно.

Так Вы все-таки назовете статью ТК, которой противоречит отпуск ГАЗа? Или так и будете тут вопросы задавать?
Alexey82
31.07.2016
Согласно ст. 125 ТК РФ отпуск можно разделить на части только по договоренности с работодателем, это не являются обязанностью. При этом одна часть должна быть не менее 14 календарных дней. Выбор у работающих разделять или ходить в отпуск согласно графику очередных отпусков (ст. 123 о которой Вы упоминаете) был ?
upoke3
31.07.2016
Статья 125 не противоречит статье 123, в соответствии с которой и утвержден график отпусков.
Если Вы обладаете достаточными полномочиями для проверки документов, юристы группы ГАЗ Вам их предоставят в полном объеме, а также проконсультируют Вас в тех вопросах, где Ваша юридическая безграмотность вопиюща.
До свидания.
Alexey82
31.07.2016
Мда. Тяжёлый случай...
z222z
30.07.2016
Встаём с колен.
SergN
31.07.2016
Еще знаешь что-нибудь? ГАЗ не первый год уходит на 2 недели летом в корпоративный отпуск. Все работники об этом знают и могут планировать заранее свои отпуска.
z222z
31.07.2016
спасибо, посмешил, хы хы хы))))
SergN
31.07.2016
Да пожалуйста, смех - лучшее лекарство )))
z222z
31.07.2016
а если серьезно, то работники ГАЗа живут как на пороховой бочке, работая не уверены в завтрашнем дне, сократят, уволят, выгонят в отпуск. Живут одним днём и постоянно в поиске работы (на всякий случай)
замечательная работа на ГАЗе, не соскучишься.
ay
31.07.2016
z222z писал(а)
работники ГАЗа живут как на пороховой бочке, работая не уверены в завтрашнем дне,

что им мешает найти более уверенное место?
z222z
31.07.2016
Некоторые работники узкой специальности, не так то просто найти работу. Легко сказать, да трудно сделать.
ay
31.07.2016
если у них такая уникальная специальность, то и не уволят их
где еще таких найдешь:)
SergN
31.07.2016
z222z писал(а)
работая не уверены в завтрашнем дне, сократят, уволят, выгонят в отпуск. Живут одним днём и постоянно в поиске работы (на всякий случай)
Это относится не только к работникам ГАЗа. Многих не устраивает их сегодняшняя работа и они ищут что-то другое.
А вообще-то речь шла об отпуске. График работы ГАЗа и время корпоративного отпуска утверждается в ноябре предыдущего года и не надо писать чушь, что их типа выгнали в отпуск.
Alexey82
31.07.2016
В трудовом кодексе где-нибудь встречается или упоминается "корпоративный отпуск" ?
z222z
31.07.2016
Чушь пишете вы! Выгнали в корпоративный отпуск (ладно еще не сократили), а если у работника другие планы? Где в Трудовом Кодексе об этом??? Херню не порите.
Alexey82
31.07.2016
Не существует никаких корпоративных отпусков. Это вынужденный простой по вине работодателя.
z222z
31.07.2016
И это хорошо по вашему?
Alexey82
31.07.2016
Чего уж тут хорошего простите ? Отдыхать каждый год в одно и тоже время (2 недели в солнечном январе и две недели летом) лично Вам бы понравилось ? Да и что собственно можно увидеть за две недели находясь в так называемом "корпоративном" отпуске ? Ничего.
upoke3
31.07.2016
Вас не услышат. будут вопить про нарушение прав человека и "куда смотрит гаагский суд". Но ни разу не подкрепят свои слова какой-либо выдержкой хотя бы из ТК и грамотным внятным толкованием (см. ветку выше).
Так что "я уж им и жопу показал. и унитаз притаскивал, всё равно бумагу не продают".
SergN
31.07.2016
:)
знакомый давно говорил о подобных отпусках у них.
Alexey82
30.07.2016
А сколько населения в это время в мед. учреждения (больницы, поликлиники) обращается в этот период времени... Бедные сотрудники больниц :( Попасть к врачу (особенно в январе когда всех отпускают в "корпоративный отпуск") бывает очень сложно, талончик на приём приходится брать за несколько дней, а то и неделю.
хз, я за последние 3 года только к стоматологу обращался, по записи. а в муниципальных наверное лютый 3,14здец с этими талонами.
Alexey82
30.07.2016
Стоматолог это не терапевт, очереди к ним нет. Стоматолога тоже рекомендуется посещать минимум раз в год (профилактика и осмотр) но не все к сожалению это делают.
частные рекомендуют раз в полгода, типа профгигиена и пр. фторирования, оно и понятно.
На ГАЗе вроде каждый год такие отпуска :(
По телеку показывали, что самолеты уже делают, даже испытания проводили у нас.
Alexey82
30.07.2016
Относительно недавно там так нарушаются права сотрудников. Куда спрашивается смотрит Профком завода ?
На "Соколе" или на "ГАЗе"?
А нынче профкомы везде смотрят куда-то "налево", эта ерунда везде, порой думаю, что прав не существует, что это просто литературный термин, как волшебный единорог)))
Alexey82
30.07.2016
На ГАЗе. Теперь это Группа ГАЗ.
Наверное, с сокращением что-то связано?
Varg
30.07.2016
Профком делает то,что скажет руководство...
Alexey82
30.07.2016
Зачем тогда спрашивается профвзносы вносят работники ? Непонятно... :(
Varg
30.07.2016
заставляют...
Везёт же людям. Отпуск с сохранением 2/3 заработка, да ещё летом. Бьёшь баклуши, а тебе к тому же и приплачивают.
Alexey82
30.07.2016
Следующий отпуск будет в солнечном январе.
Varg
30.07.2016
все вперед в ашаны за полными тележками...
upoke3
30.07.2016
не 2/3, а полностью оплачиваемые две недели.
2/3 только на Фольксе за недельны простой.
тем более.
Rapot
30.07.2016
на соколе правление из мск ставит задачи по сокращению персонала, в том числе административного, как мне сказал один из тамашних начальников, они хотят из боевых оставить только СУ, МИГ хотят убрать.
vitep
30.07.2016
так это каждый год. вернее 2 раза в год
Alexey82
31.07.2016
Вместе с ГАЗ выходят в "отпуск" и смежные предприятия которые производят различную продукцию для завода. Зимой бывает уехать куда-либо бывает очень трудно, весь транспорт переполнен.
как в 2000-м продали так и началось. сами акции продавали - сами потом и бухтели, что новый хозяин пинками стал выгонять.
vladmir
31.07.2016
Только что передача была задорная.


echo.msk.ru/programs/beseda/1810790-echo/
31 июля 2016, 16:05
Ралли-рейд "Шелковый путь-2016"

Вячеслав Субботин - спортивный директор команды "ГАЗ Рейд Спорт"

cdn.echo.msk.ru/snd/2016-07-31-beseda-1605.mp3

Катались два экипажа на: "Соболь" 4x4 и "Газель Некст".
Alexey82
31.07.2016
Она имеет какое-то отношение к обсуждаемой теме ?
vladmir
01.08.2016
Вы ГАЗоненавистник, видимо?
Не хотите порадоваться за наших?
Alexey82
01.08.2016
Напротив. хорошая машина была, Волга... Когда в Нагулино проходили соревнования по шоссейно-кольцевым гонкам на автомобилях, старался каждый раз на них попасть. Проходил там же и этап первенства в классе автомобилей <<Ока-Юниор>>, в котором приняли участие юные гонщики в возрасте от 8 до 16 лет. Дети радовались, чем-то занимались. Сейчас ни автомобиля ни гонок нет :(
https://www.youtube.com/watch?time_continue=90&v=Upj0o87CGVA
vladmir
01.08.2016
Ну вот я вам откопал передачу про гонки на газовских машинах, а вы нос воротите.))
Alexey82
01.08.2016
Я слышал об этом, только на другой радиостанции. Спасибо :-)
Новая тема
Вы не можете создавать новые темы.
Т.к. вы неавторизованы на сайте. Пожалуйста назовите себя или зарегистрируйтесь.
Список тем
Последние темы форумов
Форум Тема (Автор) Последний ответ Ответов