Рейтинг основных форумов
Городские форумы
Городской форум
Городской форум для новичков
Нижегородская политика
Жалобная книга
Бабский форум
Мужской
Анонимный медицинский форум
Дурацкие вопросы
Автофорумы
Автофорум главный
Девушка за рулем
ВАЗ форум
4х4 форум
Жалобный
Шевроле Форум
Такси
Автозапчасти
Гаражный форум
KIA-форум
Рено форум
Hyundai Форум
VAG Форум
Форумы покупок
Центр раздач: информационный форум
Глав-Пристрой (со всех форумов, взрослый)
Совместная покупка
Совместная покупка: центральный
Совместная покупка: взрослый
Совместная покупка: вкусный
Совместная покупка: мама и малыш
Совместная покупка: уютный
Совместная покупка: сбор предоплаты, раздачи
Совместная покупка: услуги
Совместная покупка: область
Совместная покупка: Дзержинск
Совместная покупка: Саров
Зарубежные интернет-покупки
Покупаем вместе
Покупаем Вместе: Основной
Покупаем вместе: БОЛЬШОЙ ШОПИНГ (взрослый)
Покупаем вместе: БЕБИ-ШОП (детский)
Покупаем вместе: ДОМОВОЙ
Покупаем вместе: ГАСТРОНОМ
Покупаем вместе: Сбор предоплаты, раздачи
Покупаем Вместе: пристрой
Покупаем Вместе: услуги
Выгодная покупка
Выгодная покупка - общие вопросы
Выгодная покупка - взрослый
Выгодная покупка - детский
Выгодная покупка - сбор предоплаты, раздачи
Выгодная покупка - объявления
Форум закупок
Мой малыш
Мой малыш - Основной
Мой малыш - Объявления. Общий
Мой малыш - Объявления: детская одежда
Мой малыш - Объявления: детская обувь
Мой малыш - Объявления: детский транспорт, игрушки, мебель
Халявный
Халявный (основной)
Котята и др. животные
Элитный (продажа неликвидных товаров)
Услуги
Домоводство
Полезный форум
Бытовые проблемы
Деревенский форум
Домоводство
Цветочный форум
Форум владельцев кошек
Дачный. Основной.
Бытовая Техника
Творческий
Рукоделие основной
Форумы по интересам
Фиолетовый форум
Сделаны в СССР
Музыкальный
Кино форум
Кладоискатели и коллекционеры
Рыболовный
Охотничий
Стильный форум
Флирт, Любовь, Знакомства
Фотофорум
Здоровье
Развитие Человека
Пивной форум
Кулинарный
Парфюмерный
Парфюмерная Лавка
Собачий форум
Собачий форум: Основной
Собачий форум: пристрой животных
Наши Дети
Наши дети
Школьный форум
Особые дети
Технофорумы
Интернет-НН
GPS форум
Мобильный форум
Техно-форум
Технотуса
Проф. и бизнес форумы
Бизнес форум
Фотография
Недвижимость
Банковский форум
Медицина
Бухучет и аудит
Юридический
Подбор персонала
Разработчики ПО
Строительные форумы
Строительный форум (основной)
Окна
Форум электриков
Мебель
Кондиционирования и вентиляция
Форум строительных объявлений
Форум проектировщиков
Все строительные форумы
Туризм, отдых, экстрим
Туризм, отдых, экстрим
Спортивные форумы
Клуб болельщиков
Спортплощадка
Боевые искусства
Велофорумы Нижнего Новгорода
Велофорум Нижнего Новгорода
Путешествия
Нижегородская область
Недвижимость
Недвижимость
Ипотека
Земельный форум
ТСЖ
Садоводческое товарищество
Жилые районы
Автозаводский район
Сормовский район
Мещерское озеро
Все форумы районов
Форумы домов
Корабли
Новая Кузнечиха
Октава ЖК (ул. Глеба Успенского)
Мончегория ЖК
Аквамарин ЖК (Комсомольская пл.)
Сормовская Сторона ЖК
КМ Анкудиновский парк ЖК
Красная Поляна ЖК (Казанское шоссе)
Времена Года ЖК (Кстовский р-он)
Стрижи ЖК (Богородский р-он)
На Победной ЖК (Победная ул., у дома 18)
Окский берег ЖК (п. Новинки)
Цветы ЖК (ул. Академика Сахарова)
Деревня Крутая кп (Кстовский р-он)
Опалиха кп (Кстовский р-он)
Юг мкр. (Южный бульвар)
Гагаринские высоты мкр.
Бурнаковский мкр.
Белый город мкр. (60-лет Октября ул.)
Зенит ЖК (Гагарина пр.)
Седьмое небо ЖК
Все форумы домов
Частные форумы
Свадебный форум
Саровский Клуб Покупателей
Июньские мамочки
Форум безумных идей
Ночной форум
Королевство кривых зеркал
Ищу вторую половинку!
Лютики-цветочки КУПЛЯ-ПРОДАЖА
Отряд стройности
Пчеловодство
Форум ленивых
Волейбольный клуб туристов
Встречи для секса
Буду мамой!
Алкогольный форум
Лютики-цветочки
Котоводство
Форум сексуального опыта
Свободка
Форум модераторов
Форум забаненных
Новый форум модераторов
Отзывы и предложения (техподдержка)
на увольнение...
Жалуюсь
4
123
Поделиться
устроилась,проработала 2 недели и уволили,повод-слишком много распространяюсь о том как мне эта работа не нравиться,но такого не была,
жаловалась конечно что трудно.что работа для меня сложная и то в основном дома говорила об этом,что я сумасшедшая об этом при начальстве говорить,
а теперь если буду устраиваться на след.работу наверно все меня будут спрашивать почему так недолго продержалась на предыдущей,и ведь так обидно что только привыкать начала, стабильность в жизни появилась...а теперь снова по собеседованиям
жаловалась конечно что трудно.что работа для меня сложная и то в основном дома говорила об этом,что я сумасшедшая об этом при начальстве говорить,
а теперь если буду устраиваться на след.работу наверно все меня будут спрашивать почему так недолго продержалась на предыдущей,и ведь так обидно что только привыкать начала, стабильность в жизни появилась...а теперь снова по собеседованиям
Не переживайте, бывает (
Тема
Просмотров
начальник всегда прав. уволили, значит плохо работали.
Мерзавка писал(а)
начальник всегда прав.
начальник всегда прав.
-1
-2
а может у начальника слишком большие требования для работников без стажа
ваше мнение никого не волнует, устроились на работу, должны выполнять требования начальства, не в зависимости от стажа.
как тут поставить смайлик "тошнит"???
Вы-начальство или вы так любите свое начальство???
Вы-начальство или вы так любите свое начальство???
а что, собственно, не так?
работодатель указывает, каким требованиям должен соответствовать работник, если человек претендует на это место, значит, принимает требования. не можешь - не берись.
в каком месте вас тошнит?
работодатель указывает, каким требованиям должен соответствовать работник, если человек претендует на это место, значит, принимает требования. не можешь - не берись.
в каком месте вас тошнит?
На это может влиять целый ряд факторов. Самолично сливал персонал, когда вышестоящее руководство распоряжалось....жесть.
Че вы накинулись на девушку, блин!!!!!!!
Че вы накинулись на девушку, блин!!!!!!!
я лично накинулась? я написала в этой теме 2 сообщения, одно девушке, второе вам. оба по существу вопроса.
ты случайно не начальница?
и что?
Я и смотрю своего брата защищаете . Начальник в наше время очень редко бывает прав потому что набирают его из ряда своих да наших ,а ума у него от этого не прибавляется.И прав он только потому что рабочий против ни чего не может сказать ,потому что времена такие пришли ..
конечно... каждый смотрит со своей колокольни..
то, что народ работать не хочет, это второстепенно..
зы. хороших начальников не бывает.
то, что народ работать не хочет, это второстепенно..
зы. хороших начальников не бывает.
чтобы полностью вникнуть во все нюансы работы новому работнику надо от 1 до 2 месяцев. За время испытательного срока можно увидеть только общие черты, разбирается чел в работе или нет.
По теме ТС видно только, что начальник у нее А)бездарь
Б) Предвзят.
По теме ТС видно только, что начальник у нее А)бездарь
Б) Предвзят.
kiril OFF писал(а)
По теме ТС видно только, что начальник у нее А)бездарь
Б) Предвзят.
Да ладно? Это прям так явно следует из 31 слова СТ? (без стоп-слов).
По теме ТС видно только, что начальник у нее А)бездарь
Б) Предвзят.
на основании только слухов о невосприятии работы (со слов ТС) имхо только полный нуль может принимать решения об увольнении человека.
повод поводом, вероятно, ТС его просто раздражала. Вот бывает так, вроде с виду нормальный человек, а пообщаешься неделю и понимаешь, что он тебя невероятно бесит. Может, она со страдальческим лицом по офису ходила. Да мало ли что. Не понравился человек. Если фирмешка небольшая, то вполне себе основание прервать сотрудничество с работником.
и эта версия имеет право на жизнь)
Хорошо, что я не начальник)
Увольняла бы по таким критериям только в путь )))
Увольняла бы по таким критериям только в путь )))
а если зубы у человека болят?
или мышцы лицевые не в порядке?
или мышцы лицевые не в порядке?
Он может найти себе работу там, где его проблемы не будут докучать окружающим. Не обязательно быть помощником руководителя.
а больные зубы лечить надо, а не вонять ими и не присвистывать пытаясь из дырок еду выбить.
а больные зубы лечить надо, а не вонять ими и не присвистывать пытаясь из дырок еду выбить.
как все на форуме красиво, логично, и четко расписано бывает)
Вот только в жизни обычно все через ж... получается по тем или иным причинам.)
Умну все в порядке, если что))))
Вот только в жизни обычно все через ж... получается по тем или иным причинам.)
Умну все в порядке, если что))))
то есть, Вы согласны терпеть рядом с собой раздражающего человека, если у вас есть основание и возможность его уволить?
моя личная неприязнь не должна мешать работе. Такие вещи, типа того, что вы привели в пример, без проблем решаются человеком, при правильном донесении до него информации о возможной проблеме.
характер человека не меняется
все меняется, если мозг есть и работает.
kiril OFF писал(а)
на основании только слухов о невосприятии работы
Не, ну нормально. на основании только слухов о невосприятии работы
Представьте себе, что Вы незнакомого человека на день рождения к себе пустили. Например, друг Ваш привел с собой двоюродного брата Васю. Ну привел - и привел, что же делать...
Так вот, положим, съел этот Вася заливную рыбу, оливье, выпил Ваш коллекционный коньяк весь...а потом, пока Вы готовите десерт, этот Вася в курилке завел шарманку: "Хозяйка - бл.дь, пирог - говно, котлеты из конины. Подайте шляпу и пальто, е.ал я ваши именины".
Вы как к такому поведению отнесетесь? И станете ли осуждать свою школьную подругу Марину, которая Вам об этом факте донесла?
какому начальнику нужны такие бездари, которые будут вникать в работу 2 мес?
нормальный квалифицированный сотрудник, особенно в сфере продаж, начинает эффективно работать и окупаться не раньше чем через 2-4 мес. когда освоит все тонкости и нюансы.
так что не говорите чушь, про сотрудников которые на лету все схватывают. Либо вы в этом нихрена не понимаете, либо вы в этом нихрена не понимаете. скорее всего вы в этом нихрена не понимаете.
так что не говорите чушь, про сотрудников которые на лету все схватывают. Либо вы в этом нихрена не понимаете, либо вы в этом нихрена не понимаете. скорее всего вы в этом нихрена не понимаете.
ППКС
ну да обучаешь работника тонкостям и нюансам, а он через 4 мес повернулся и пошел к другому работодателю... отличный подход к делу. дохрена вы понимаете)
так сделайте так, чтоб не ушел.
это нормально, люди приходят и уходят... если в сфере продаж новым сотрудникам давать на раскачку 2-4 мес. не будет у вас продаж.
а ну спасибо за совет. если у вас люди осваивают продукт, продажи клиентов и специфику бизнеса за неделю, то вы наверняка входите в топ 100 форбса как самый успешный топ менеджер.
пажалста. обращайтесь.
я беру людей с опытом работы, грош цена специалисту, который будет обучаться 4 мес... зачем мне из-за неквалифицированных сотрудников, терять свой доход?
я беру людей с опытом работы, грош цена специалисту, который будет обучаться 4 мес... зачем мне из-за неквалифицированных сотрудников, терять свой доход?
да пожалуй не стану. нет у меня доверия к таким руководителям, которые обещают 100% эффективность специалиста через месяц. у меня такие руководители сами на долго не задерживаются.
а кто к вам или к кому либо собрался наниматься? и кто вам дает обещания?
мне самой по себе не плохо работается... и зарабатывается.
мне самой по себе не плохо работается... и зарабатывается.
не возражаю.
ну-ну. а вы хотите чтобы он с первого дня большие деньги для компании зарабатывал а как испытательный срок пройдет так сразу увольнять и не платить??!?!
апаете ваши любые темы про увольнения? )))
К СЧАСТЬЮ ЭТО НЕ МОЯ ТЕМА
АХХААХАХА))))
18 лет! и она еще рассуждает на такие темы)))
18 лет! и она еще рассуждает на такие темы)))
вы идиот?
если я напишу 7 лет... еще сильнее ржать будете?
если рассуждаю, значит имею к этому отношение.
если я напишу 7 лет... еще сильнее ржать будете?
если рассуждаю, значит имею к этому отношение.
ээмм...рассказывал мне один оч.умный директор ( мне 19 лет было), когда открывали очередной салон евросети...
-Начальство на заводе. Мы не начальники-мы руководители..
Ну это я так.....к слову)))
-Начальство на заводе. Мы не начальники-мы руководители..
Ну это я так.....к слову)))
суть не в этом.
идите мимо)
идите мимо)
гм...а чем суть?
P.S. заметьте я вам не говорю куда идти..
P.S. заметьте я вам не говорю куда идти..
Начальник не всегда прав. Бывает начальник феерический долбоёб, но прав только потому что начальник.
djabel писал(а)
Начальник не всегда прав. / но прав
Вот от таких фраз мозги ломаются нафиг.
Начальник не всегда прав. / но прав
Мерзавка писал(а)
начальник всегда прав.
+1. Прав тот, у кого больше прав.
начальник всегда прав.
с вашим жизненым опытом видней конечно....да и мерзенькая вы какая то
идите, идите...
однажды уволила, за то что сотрудник в отпуск не вовремя собрался...
Это как так не вовремя? Ему отпуск не был положен или он отгулял, но еще захотел.
в компании тяжелое время было
И за это увольнять?
Что за компания с такими драконовскими порядочками?
Что за компания с такими драконовскими порядочками?
Вы знаете, всё что ни делается, делается к лучшему. Ну не подходит Вам работа, ну и ладно, не Ваша она, значит. Следующая будет в сто миллионов тыщ раз лучше :)))
еще бы найти ее, но я надеюсь)))и всем кто ищет работу желаю не попасть в место где работала я))
название в студию, надо делится такой инфой. а то я вот забил а поиске название своей компании, ниче не вылезло, теперь мучаюсь
kaaatleta писал(а)
жаловалась конечно что трудно.что работа для меня сложная и то в основном дома
жаловалась конечно что трудно.что работа для меня сложная и то в основном дома
Может Вас из дома и слили?
бгг... 100%
нет домашним я доверяю))
доверяй да проверяй! *народная мудрость*
- Уж ты бы лучше помолчала бы:
Накрылась премия в квартал.
Кто мне писал на службу жалобы?
Не ты? Да я же их читал.
Накрылась премия в квартал.
Кто мне писал на службу жалобы?
Не ты? Да я же их читал.
Изя Шниперсон писал(а)
- Уж ты бы лучше помолчала бы:
- Уж ты бы лучше помолчала бы:
это он.
Ленинградский почтальон.
Даже со слов ТС история мутна.
Условия задачи:
1. Критика работодателя явилась поводом к увольнению.
2. ТС критиковал работодателя только в присутствии родственников.
3. Реальная причина увольнения неизвестна.
4. ТС уволен через 2 недели после начала работы.
Варианты решение задачи (причина увольнения), по возрастанию правдоподобности:
1. Родственники слили компромат работодателю.
2. Работодатель сошел с ума от жары.
3. ТС очень плохо работает. То есть, пардон. Работала.
Даже со слов ТС история мутна.
Условия задачи:
1. Критика работодателя явилась поводом к увольнению.
2. ТС критиковал работодателя только в присутствии родственников.
3. Реальная причина увольнения неизвестна.
4. ТС уволен через 2 недели после начала работы.
Варианты решение задачи (причина увольнения), по возрастанию правдоподобности:
1. Родственники слили компромат работодателю.
2. Работодатель сошел с ума от жары.
3. ТС очень плохо работает. То есть, пардон. Работала.
копирайт поленился поставить))
А то без него никто догадался...
есть подозрение, что не все догадались))
Мерзавка писал(а)
это он.
Изя Шниперсон писал(а)
- Уж ты бы лучше помолчала бы:
- Уж ты бы лучше помолчала бы:
это он.
А, если на следующем собеседовании спросят, почему так недолго проработали, скажите, что о чём Вы договаривались на собеседовании, к сожалению, не подтвердилось на деле. А Вы хотите полностью отдаваться работе, а, если эта отдача невзаимна, то продолжать трудиться становится невозможным. Ведь я, мол, хочу работу найти на постоянный срок и готова трудиться на любимой работе много и качественно. Вам поверят, 100%! Удачи.
Спасибо за поддержку)))
Пожалуйста. И, главное, ни в коем случае не позволяйте думать себе негативно, как бы Вас тут не пытались зарядить этим самым негативом и понизить самооценку. Это у людей просто жизнь неудалась и секса мало в жизни.
точно,а у меня его много и это делает мою жизнь счастливой(смахиваю слезу...)
Так держать! И в следующий раз не жалуйтесь никому, что работа не очень-то. У меня раньше тоже была проблема: ныла, жаловалась, а потом думаю: Ладно, работа мне не нравится, но она приносит мне деньги. Трудности закаляют, я стала сильнее, умнее, мудрее и даже богаче. Давайте на следующем месте работы с позитива. И всё получится.
что то последние время ответы на вопросы кдровиков становятся все длинее и все хитрее)))
Я не кадровик! Совершенно не он! Ни разу не кадровик!
нет, я не говорю, что вы кадровик. просто ответы на вопросы похожи на то как в детстве стихотворение учили, вот также заучиваем и вперед)))
Просто у меня уже были подобные ситуации, вот и даю советы из опыта :))))
Вообще это странно, чтобы за высказанное мнение увольняли. Вероятнее всего какая-то другая причина была, но руководство назвало эту, чтобы повесомее прозвучало (мол, раз говорила, что не нравится работа - спорить не будешь, чтобы оставили, ведь против своих же слов попрешь)
не знаю, может быть...
самое главное-признаюсь говорила,что з.п. маленькая и так по мелочи и говорила в общем о работодателях,а не об этой фирме...
теперь вообще молчать буду...никому нельзя доверять
самое главное-признаюсь говорила,что з.п. маленькая и так по мелочи и говорила в общем о работодателях,а не об этой фирме...
теперь вообще молчать буду...никому нельзя доверять
да, самое лучшее - ничего не говорить, ни хорошего, ни плохого. А то я пример один знаю, когда одна работница так своему начальнику комплименты пела про его трудовые качества, что он на полном серьезе начал думать, что она в него влюбилась по уши ))) секретарша начальника кстати, приревновала ее и стала главным врагом ) и такое бывает
Иногда "старые" сотрудники так выживают новеньких..... если они им не по нраву....
А говорить надо действительно поменьше ,хотя бы пока мало проработала . У начальника всегда есть свои прихвостни
Да сексотов в нашей стране всегда хватало.Хотя без мозгов те начальники,кто слушают сплетни.
Если Вы работали продавцом, попробуйте в Лапоток. Они очень активно открываются. Но там жёсткий отбор.
а где хоть такая работа-то была?
в мед.клинике администратором,не буду называть точно)))
Уж не академия VIP ли? У них объявления о наборе администраторов постоянно, даже вакансию не снимают.
нет про нее я знаю и не хочу туда устраиваться
ага, чет мне тоже уже год (или несколько лет даже) объявление о приеме администраторов на глаза попадается
мда.... бесконечно сложная работа....
а вы пробовали???если не знаете то не говорите!!
Чего не знаю? Что работа администратором - стартовый минимум?
может, тогда, с чего попроще начать?
тем же администратором, но в какой-нибудь салон-красоты в спальном районе.
тем же администратором, но в какой-нибудь салон-красоты в спальном районе.
kaaatleta писал(а)
а теперь если буду устраиваться на след.работу наверно все меня будут спрашивать почему так недолго продержалась на предыдущей,
а теперь если буду устраиваться на след.работу наверно все меня будут спрашивать почему так недолго продержалась на предыдущей,
1 вам внесли в трудовик эти 2 недели? даже если да, в конечном итоге запись увидит лишь трудовик, в резюме можно не указывать эту работу.
2 если уж спросят - всегда помните, что испытательный срок не только для работодателя, но и для работника время посмотреть, надо ли ему это место... Просто скажите, что обещали одно, в итоге оказалось совсем другое - раб место, обязанности, гонор начальника, узнали, что там в порядке вещей постоянные штрафы или что з/п задерживают, или что добираться не удобно, или что отппус оказывается можно брать лишь 2 раза в год и только по неделе ( и такие фирмы у нас есть, и не заштатные ЧПшки, между прочим), узнали, что з/п официальная всего 5 тр, а вначале Вам говорили что 10 официалка... Сейчас ОЧ. много народу бегает с места на место через 3-6-10 мес с места на место, не в работниках тут дело, работадатели условия такие создают....
+100.
Все правильно написали.
Все правильно написали.
+ еще 100
kaaatleta писал(а)
повод-слишком много распространяюсь о том как мне эта работа не нравиться
А реальная причина какова?
повод-слишком много распространяюсь о том как мне эта работа не нравиться
никто не знает))))
грудь маленькая оказалась.....что недопустимо для администратора на ресепшн
Есть одно правило. Никогда не обсуждать с сослуживцами начальство и не высказывать своего мнения о работе в целом.
Доброжелатели есть в любом коллективе, которые донесут нужную информацию до нужны ушей.
Доброжелатели есть в любом коллективе, которые донесут нужную информацию до нужны ушей.
Плюсуюсь,железное правило "нашёл,молчи,потерял,молчи".Не просто донесут,а донесут расставив точки и запятые в нужных местах.Причем иногда это делается просто так из "любви к искусству"
вы уж как-то опрометчиво обсуждали со своими новоявленными сослуживцами работодателей и зп...ладно бы проработали год-полтора, а тут..пришли со своим уставом в чужой монастырь...
Не, вы что. Это какая-то новая тенденция работодателей. Я знаю уже несколько человек, которых, вроде, как взяли на работу, а через 2 недели уволили. Это чё-то типа, как они объявления подавали в газету, а реально вакансий не было, теперь вот что-то новое придумывают опять...
Вы знаете....распоряжения руководства далеко не всегда бывают адекватными...
Не переживайте на тему того чего говорить на сл. собеседовании. Подумайте над ответом, и в перед))))
Не переживайте на тему того чего говорить на сл. собеседовании. Подумайте над ответом, и в перед))))
kaaatleta писал(а)
устроилась,проработала 2 недели и уволили,повод-слишком много распространяюсь о том как мне эта работа не нравиться,но такого не была...
устроилась,проработала 2 недели и уволили,повод-слишком много распространяюсь о том как мне эта работа не нравиться,но такого не была...
Что значит "уволили" - с таким-то поводом?.. Вас что - принудили написать заявление об уходе по собств желанию? Или по какой-то другой статье уволили?...
На испытательном сроке все просто - уведомляют о том, что сотрудник не подходит за 3 дня. В принципе, можно даже не говорить почему.
rapsodia писал(а)
.... В принципе, можно даже не говорить почему....
.... В принципе, можно даже не говорить почему....
Ваше утверждение не бесспорно...
www.jobcrisis.ru/2010/02/09/...tatelnogo-sroka
И ещё много всего - в Яндексе, и не только...
и? ей не 16 и она не беременна. видимо. договор был типовой. Так что с 3мя днями все нормально. О причинах работодатель может ничего не сообщать, не подходит и всё. А девушка сама призналась, что работа для нее слишком сложная.
по началу всегда тяжело...но я привыкать начала...а тут...
Без объяснения причин увольнять не имеют/не имели права! Даже в период исп.срока... Гуглите! На будущее пригодится
да заставили...странно все это...
можно бы и поцарапаться... ТК никто не отменял - надеюсь, знаете, что это такое.. какой-то детский сад...
неприятно, конечно, что вас уволили! но только подумайте, что за работа в организации, где могут уволить за недовольное лицо.. в топку такую..
1. сколько раз не ходил на собеседование - бестолку...не брали.
2. на прошлой работе тоже сказал начальству, что думаю по их "политику партии" - итог.....уволен. Там теперь работают те, кто либо молчит "в тряпочку", либо "свои, да наши"...
ПС: Уволился от туда, даже не жалею ни сколько!
2. на прошлой работе тоже сказал начальству, что думаю по их "политику партии" - итог.....уволен. Там теперь работают те, кто либо молчит "в тряпочку", либо "свои, да наши"...
ПС: Уволился от туда, даже не жалею ни сколько!
смело)))),да я и сама думала если не привыкну хотя бы через 1-2 месяца уволюсь и тогда было бы не обидно,а когда просят написать по собственному желанию,в то время когда ты вся выкладываешься ради них...жаль что они потеряли такого работника)))
Когда просят Вас написать по собственному никогда не надо на это идти,это должно быть только ваше решение.А если они за такой маленький срок вас убрали,значит там текучка огромная,не жалейте об таком месте.И поверьте мне вам по сравнению со мной крупно повезло(я сейчас нахожусь в положении беременности и работодатель всячески пытается от меня избавится)так что есть ситуации еще хуже в наше время кризиса.
kaaatleta писал(а)
устроилась,проработала 2 недели и уволили,повод-слишком много распространяюсь о том как мне эта работа не нравиться,но такого не была,
жаловалась конечно что трудно.что работа для меня сложная и то в основном дома говорила об этом,что я сумасшедшая об этом при начальстве говорить,
а теперь если буду устраиваться на след.работу наверно все меня будут спрашивать почему так недолго продержалась на предыдущей,и ведь так обидно что только привыкать начала, стабильность в жизни появилась...а теперь снова по собеседованиям
устроилась,проработала 2 недели и уволили,повод-слишком много распространяюсь о том как мне эта работа не нравиться,но такого не была,
жаловалась конечно что трудно.что работа для меня сложная и то в основном дома говорила об этом,что я сумасшедшая об этом при начальстве говорить,
а теперь если буду устраиваться на след.работу наверно все меня будут спрашивать почему так недолго продержалась на предыдущей,и ведь так обидно что только привыкать начала, стабильность в жизни появилась...а теперь снова по собеседованиям
а у вас фамилия случаем не Морозова
и сыночка не Павел зовут?
случайно нет!!
года три назад работал в одной фирме, начальник откровенно сидел на откатах, а руководитель был самовлюбленный самодур. Так вот пришел я туда когда мое направлене работы в этой фирме было в полной жопе, за пол года поднял и отрегулировал свою работу как часы, но по своей природе человек я прямолинейный и достаточно жесткий (не сказать грубый), поэтому говорил начальству всегда в лоб все что думаю и подчиненных строил жестко, надо признаться терпели они меня долго, потом все таки попросили с ними расстаться, Уволился сам, при уволнении чуть не набил рожу своему начальнику (просто накипело))))... теперь вот уже год работаю сам на себя, своя фирма. свои подчиненные, всем все нравиться)) доволен прям очень сильно))) денег стало раз в 6 в семье больше))) так что ни делается все к лучшему... и если вы действительно класный специалист, вам боятся нечего у нас нет безработицы на рынке проффесионалов своего дела и вы с легкостью найдете свое место))))
Рейтинг основных форумов
Городские форумы
Городской форум
Городской форум для новичков
Нижегородская политика
Жалобная книга
Бабский форум
Мужской
Анонимный медицинский форум
Дурацкие вопросы
Автофорумы
Автофорум главный
Девушка за рулем
ВАЗ форум
4х4 форум
Жалобный
Шевроле Форум
Такси
Автозапчасти
Гаражный форум
KIA-форум
Рено форум
Hyundai Форум
VAG Форум
Форумы покупок
Центр раздач: информационный форум
Глав-Пристрой (со всех форумов, взрослый)
Совместная покупка
Совместная покупка: центральный
Совместная покупка: взрослый
Совместная покупка: вкусный
Совместная покупка: мама и малыш
Совместная покупка: уютный
Совместная покупка: сбор предоплаты, раздачи
Совместная покупка: услуги
Совместная покупка: область
Совместная покупка: Дзержинск
Совместная покупка: Саров
Зарубежные интернет-покупки
Покупаем вместе
Покупаем Вместе: Основной
Покупаем вместе: БОЛЬШОЙ ШОПИНГ (взрослый)
Покупаем вместе: БЕБИ-ШОП (детский)
Покупаем вместе: ДОМОВОЙ
Покупаем вместе: ГАСТРОНОМ
Покупаем вместе: Сбор предоплаты, раздачи
Покупаем Вместе: пристрой
Покупаем Вместе: услуги
Выгодная покупка
Выгодная покупка - общие вопросы
Выгодная покупка - взрослый
Выгодная покупка - детский
Выгодная покупка - сбор предоплаты, раздачи
Выгодная покупка - объявления
Форум закупок
Мой малыш
Мой малыш - Основной
Мой малыш - Объявления. Общий
Мой малыш - Объявления: детская одежда
Мой малыш - Объявления: детская обувь
Мой малыш - Объявления: детский транспорт, игрушки, мебель
Халявный
Халявный (основной)
Котята и др. животные
Элитный (продажа неликвидных товаров)
Услуги
Домоводство
Полезный форум
Бытовые проблемы
Деревенский форум
Домоводство
Цветочный форум
Форум владельцев кошек
Дачный. Основной.
Бытовая Техника
Творческий
Рукоделие основной
Форумы по интересам
Фиолетовый форум
Сделаны в СССР
Музыкальный
Кино форум
Кладоискатели и коллекционеры
Рыболовный
Охотничий
Стильный форум
Флирт, Любовь, Знакомства
Фотофорум
Здоровье
Развитие Человека
Пивной форум
Кулинарный
Парфюмерный
Парфюмерная Лавка
Собачий форум
Собачий форум: Основной
Собачий форум: пристрой животных
Наши Дети
Наши дети
Школьный форум
Особые дети
Технофорумы
Интернет-НН
GPS форум
Мобильный форум
Техно-форум
Технотуса
Проф. и бизнес форумы
Бизнес форум
Фотография
Недвижимость
Банковский форум
Медицина
Бухучет и аудит
Юридический
Подбор персонала
Разработчики ПО
Строительные форумы
Строительный форум (основной)
Окна
Форум электриков
Мебель
Кондиционирования и вентиляция
Форум строительных объявлений
Форум проектировщиков
Все строительные форумы
Туризм, отдых, экстрим
Туризм, отдых, экстрим
Спортивные форумы
Клуб болельщиков
Спортплощадка
Боевые искусства
Велофорумы Нижнего Новгорода
Велофорум Нижнего Новгорода
Путешествия
Нижегородская область
Недвижимость
Недвижимость
Ипотека
Земельный форум
ТСЖ
Садоводческое товарищество
Жилые районы
Автозаводский район
Сормовский район
Мещерское озеро
Все форумы районов
Форумы домов
Корабли
Новая Кузнечиха
Октава ЖК (ул. Глеба Успенского)
Мончегория ЖК
Аквамарин ЖК (Комсомольская пл.)
Сормовская Сторона ЖК
КМ Анкудиновский парк ЖК
Красная Поляна ЖК (Казанское шоссе)
Времена Года ЖК (Кстовский р-он)
Стрижи ЖК (Богородский р-он)
На Победной ЖК (Победная ул., у дома 18)
Окский берег ЖК (п. Новинки)
Цветы ЖК (ул. Академика Сахарова)
Деревня Крутая кп (Кстовский р-он)
Опалиха кп (Кстовский р-он)
Юг мкр. (Южный бульвар)
Гагаринские высоты мкр.
Бурнаковский мкр.
Белый город мкр. (60-лет Октября ул.)
Зенит ЖК (Гагарина пр.)
Седьмое небо ЖК
Все форумы домов
Частные форумы
Свадебный форум
Саровский Клуб Покупателей
Июньские мамочки
Форум безумных идей
Ночной форум
Королевство кривых зеркал
Ищу вторую половинку!
Лютики-цветочки КУПЛЯ-ПРОДАЖА
Отряд стройности
Пчеловодство
Форум ленивых
Волейбольный клуб туристов
Встречи для секса
Буду мамой!
Алкогольный форум
Лютики-цветочки
Котоводство
Форум сексуального опыта
Свободка
Форум модераторов
Форум забаненных
Новый форум модераторов
Отзывы и предложения (техподдержка)
Последние темы форумов
Форум
Тема (Автор)
Ответов
Карта сайта | 18+
ООО «Сеть городских порталов»
© 1999 - 2025
Реклама на NN.RU +7 (831) 261-37-60, reklamann@shkulev.ru
Раздел технической поддержки | Для Роскомнадзора и госорганов: juristnn@shkulev.ru
Реклама на NN.RU +7 (831) 261-37-60, reklamann@shkulev.ru
Раздел технической поддержки | Для Роскомнадзора и госорганов: juristnn@shkulev.ru
Т.к. вы не трастовый пользователь. Как стать трастовым.
Т.к. тема является архивной.