45 % российских компаний считают, что на рынке труда не хватает ИБ-специалистов высокого уровня. Таковы результаты исследования «Информационная безопасность бизнеса», проведенного «Лабораторией Касперского» совместно с компанией B2B International весной 2016 года. В опросе приняли участие 4395 IT-специалистов из 25 стран по всему миру, включая Россию.
По оценкам HR-менеджеров компании «Лаборатория Касперског»о, чтобы найти подходящего человека, в среднем нужно отсмотреть 40 кандидатов. «Поиск усложняется тем, что от соискателя требуется не только владение специфическими техническими знаниями, но и стратегическое мышление и умение взаимодействовать с руководством — эти качества особенно важны для работы в крупных компаниях. Чтобы добиться успеха в кибербезопасности, нужно интересоваться всем, что происходит в отрасли, стремиться постоянно учиться новому и уметь адаптироваться к изменяющемуся ландшафту угроз», — говорится в результатах исследования.
В половине российских компаний (51 %) предполагается расширение ИБ-отдела в следующие три года, при этом в 12 % организаций — значительное.
Компании, столкнувшиеся с дефицитом этих специалистов, тратят на борьбу с последствиями киберинцидентов в среднем в пять раз больше, чем те, кто подобной проблемы не наблюдают.
nsk.zarplata.ru