Чтобы привлечь персонал высокой квалификации и остановить отток специалистов за границу, российским компаниям необходимо решить вопрос конкурентной оплаты труда, - такое заявление сделала вице-премьер правительства России Ольга Голодец во время своего выступления на инвестфоруме в Сочи. «Необходимо перейти к конкурентной стоимости и капитала, и человека. И это будет основным драйвером. У нас сегодня хорошо развивается фармацевтика, хорошие перспективы по здравоохранению. У нас все ресурсы есть, нам нужна только правильная финансовая политика», - заявила Голодец.
Вице-премьер рассказала, что регулярно встречается с молодежью и студентами, и, по ее наблюдениям, большинство из них хочет работать на иностранные компании. «В России 817 тысяч граждан имеют второе гражданство, 157 тысяч в добавление к этому имеют сегодня еще вид на жительство. Миллион человек - не единичный случай, - подчеркнула Ольга Голодец. - Задайте им простой вопрос: где вы собираетесь работать?» По мнению вице-премьера, именно из-за снижения конкурентоспособности зарплат в российских компаниях треть российских студентов уезжает работать за рубеж.